Paul Foeglé nomme Bayard – Image au poste de Directeur des Ressources Humaines

Après 4 ans comme directeur des ressources humaines chez Bayard, Gildas Niget souhaite donner un nouvel élan à sa carrière, a annoncé le groupe Bayard. Il a quitté ses fonctions le 16 septembre. Il sera remplacé par Paul Foeglé, qui rejoindra le groupe Bayard en tant que Directeur des Ressources Humaines à compter du 20 septembre 2022.

Paul Foeglé, diplômé de l’École Centrale Paris en 1992, a débuté sa carrière professionnelle chez Bossard Consultants puis chez Arthur D. Little pour développer l’offre de conseil en stratégie digitale. Il rejoint ensuite le secteur de la distribution et le groupe Casino en 2002 pour diriger une business unit innovante et en forte croissance, ainsi que des projets de transformation structurants pour le Groupe.

Paul Foeglé passe ensuite aux Ressources Humaines et crée sa société de conseil et de coaching RH en 2011. Diplômé en coaching systémique, il devient coach professionnel des managers, de leurs équipes et des organisations. Avec Enthéas et ses associés, il a conseillé et accompagné autant de Start Up que de grands groupes en France et à l’étranger. Il est particulièrement impliqué dans les démarches des organisations et des entreprises qui apprennent dans la Mission.

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